Domingo 28 de febrero de 2016
El pasado día 23 se reunion la ejecutiva de la sección sindical interempresas de CC.OO. en ThyssenKrupp en los locales de la federación de industria de Madrid y por videoconferencia.
La reunión de la sección sindical Interempresas de CC.OO. en ThyssenKrupp en los sucesivo SSICthy, realizo la primera reunión del año 2016 para realizar un análisis de la situación actual, y como se ha terminado el 2015.
Los miembros de la ejecutiva representan a las empresas: ThyssenKrupp elevadores, ThyssenKrupp Elevator Manufacturing Spain, ThyssenKrupp Airport Sytems, ThyssenKrupp Norte, ThyssenKrupp Airport Servicies, ThyssenKrupp Encasa.
Abrió la reunión de la SSICthy su secretario general Juan Carlos García, donde agradeció a los asistentes su participación por el poco tiempo en realizar la convocatoria, y hizo mención a que debemos mejorar los canales de información porque la convocatoria se realizó con poco tiempo de aviso, pero en la mayoría de los casos la convocatoria oficial de la federación de industria no llego copia a los convocados por esta vía, y se compromete a realizar la próxima por vía federal e interna a los miembros de la ejecutiva, porque cree que es mejor duplicar que no tener constancia, pide que empecemos realizando los informes de cada empresa.
La compañera Sonia Fernández de la empresa ThyssenKrupp encasa, inicia los resúmenes, informando que al fin termino la negociación de su convenio colectivo que ha durado más de 18 meses de negociación y con dos direcciones diferentes, ya está en la fase de registro y espera que no existan dificultades, una vez subsanado las correcciones solicitadas. Su preocupación a corto plazo es el anuncio por parte de la empresa de seguir el modelo francés en la gestión del negocio, esto quiere decir que gran parte del trabajo esta subcontratado, lo que puede generar una pérdida de empleo. También comenta que están en fase electoral y que la carga de trabajo sigue estable pero con modificaciones constantes en la gestión.
El compañero de Thyssen Norte Julio Gómez realiza su resumen de situación, comunicando que su convenio colectivo se cerró ya hace unos meses, y que están contentos con él, dado que han mejorado sus condiciones económica, y conseguido una recuperación de derechos perdidos, la carga de trabajo es estable con buena carga a corto y medio plazo, con obras importantes con metro de Barcelona, y espera que esto sigua en esa línea.
El representante de ThyssenKrupp Airport Sytems Ruben, nos informó que están ahora mismo en el proceso de negociación de convenio colectivo, que la carga de trabajo a medio plazo está bien pero que la negociación no está avanzando mucho, también nos informó que en la actual jefa de RR.HH. Verónica les dijo que es posible que en la negociación se incorpore el nuevo Director de RR.HH. que la empresa ha contratado para Airport, tanto en Sytems con Servicies, y que ella en el futuro solo tendrá competencia en Norte.
El secretario general de ThyssenKrupp elevadores, informa que están en proceso de negociación Madrid y Valencia, están en la fase de elaboración de la plataforma de convenio, también que el resultado de las elecciones de Valencia fue ganado por CC.OO. 9 los nueve delegados y que el centro de Madrid ha existido un vuelco importante, consiguiendo 15 delegados y 6 UGT. El compañero de Valladolid en su calidad de secretario del Comité Intercentros de Salud de TKE de los temas que tienen abiertos en este comité y de la importancia de vigilar el problema de la subcontratación y la presión por la carga de trabajo.
El representante del CEE el compañero Antonio Manuel del centro de Malaga, informa de la situación en su centro que han terminado la negociación de convenio quedando pendiente algunos flecos y que en las elecciones han conseguido los 5 delegados para CC.OO., siendo nuevamente el único sindicato presente. Comenta los problemas que existen con la nominación del CEE y hace mención a la CNDS y los temas pendientes que tenemos en la Sección Sindical.
El secretario de organización el compañero Jose Luis Fernández nos recuerda la necesidad de tener una coordinación adecuada entre las diferentes empresas haciendo mención a la campaña que existe a nivel mundial en ThyssenKrupp con las gafas como protección personal, comentando que se están coordinado con el compañero Víctor Navarrete del centro de Sevilla y responsable de salud laboral para intentar coordinar y valorar las consecuencias que tiene esta decisión de forma global en ThyssenKrupp que debe ser implantada en España.
El secretario general de TKEMS Juan Pedro Valbuena, informa de la poca carga de trabajo que existe en la fábrica de Móstoles, de los problemas que estamos teniendo con el otro sindicato representado y la mala relación que está existiendo con la dirección de la empresa.
La compañera de Zaragoza Elena nos informa de su centro de trabajo y de la problemática que tienen las delegaciones actualmente con el aumento de carga de trabajo y las dificultades del data partes.
Se abre un debate al informe sectorial del elevación, realizado por nuestro secretario general donde valoramos positivamente la posición en el mercado de nuestra empresa, y el avance de Comisiones Obreras en el sector con la bajada tan importante de trabajadores, donde seguimos siendo el sindicato más representado y con un aumento medio de afiliación, también valoramos el informe presentado por IndustiALL Global sobre el sector y el informe que realizo la coordinadora del sector de elevación como propuesta sindical para este sector.
Se termina la reunión, esperando que en la próxima reunión pueda existir mejor coordinación entre nosotros y la federación, para así garantizar mayor asistencia y mejoras técnicas para poder hacer la videoconferencia.
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