Toxo: “La reunión ha sido constructiva, pero hasta el 31 de octubre no sabremos si lo decidido hoy tiene alguna probabilidad de salir adelante o no”

 Toxo: “La reunión ha sido constructiva, pero hasta el 31 de octubre no sabremos si lo decidido hoy tiene alguna probabilidad de salir adelante o no”

17/10/2016.

 

Los secretarios generales de CCOO y UGT, Ignacio Fernández Toxo y Pepe Álvarez; los presidentes de CEOE y CEPYME, Juan Rosell y Garamendi, se han reunido con la ministra de Empleo en funciones, Fátima Báñez. El propósito de la reunión, según ha afirmado la ministra, era “impulsar el diálogo social y analizar algunas cuestiones urgentes del mercado de trabajo”. Después del encuentro han hecho público un comunicado conjunto. (Declaraciones de Toxo tras la reunión con la ministra de Empleo)

 

Fuente: CCOO: En la reunión se han abordado fundamentalmente cuatro asuntos:

- Situación derivada de las sentencias del Tribunal de Justicia de la UE. Hecho un primer análisis de las mismas, se ha acordado que una Comisión de expertos (2 nombrados por la patronal, 2 por los sindicatos y 2 del Ministerio) estudie la situación con el doble objetivo de mejorar la protección de los trabajadores y dar seguridad jurídica a las empresas, y en el plazo de un mes haga propuestas a la mesa de diálogo tripartito.

 

- Actualización del PAE, porque es necesario avanzar en la mejora de la situación de las personas que llevan mucho tiempo en el desempleo y no reciben ninguna prestación.

 

- La CE va a ampliar los Fondos para la Garantía Juvenil (a España le corresponderán unos 300 millones de euros y el Gobierno pondrá otro tanto) y su distribución debe ser objeto de negociación.

 

- Este año corresponde la revisión quinquenal del Pacto de Toledo. La Comisión parlamentaria, ya se ha constituido y va a comenzar sus trabajos. Desde el ámbito del diálogo social se harán asimismo propuestas para la mejora y sostenibilidad del sistema público de pensiones.

 

Toxo ha señalado, en primer lugar, el hecho de que “faltan 10 días para saber si habrá gobierno o iremos a nuevas elecciones. Por tanto, todo lo hablado hoy hay que pasarlo por ese tamiz”. No obstante, ha apreciado un nuevo talante del Ministerio, dispuesto a contar con los agentes sociales más de lo que lo ha hecho en los últimos cuatro años.

 

Sobre aplicación de las sentencias del TJUE, Toxo considera que “son meridianamente claras en cuanto a que no cabe ninguna discriminación entre trabajadores fijos e interinos o temporales”. En su opinión, sería conveniente un acuerdo que se trasladara a la ley lo antes posible. En cualquier caso, afirmó que “CCOO va a dar cobertura legal a todas las personas que acudan al sindicato para hacer la reclamación. Si después hay un acuerdo que dé satisfacción a estas demandas, éstas decaerán”.

 

El secretario general de CCOO ha manifestado que en el conjunto de las AA PP hay unos 300.000 interinos y cree que el Gobierno debería iniciar una negociación en la Mesa General de la Función Pública. En su opinión, “no es descabellado hacer fijas a estas 300.000 personas”.

 

En cuanto a la indemnización, Toxo recordó que en 2015 hubo 17 millones de contratos temporales, de diversa naturaleza, con una duración media de 53 días. La indemnización supondría 4,5 días por trabajador, que no es un coste elevado.

 

Toxo cree asimismo necesaria una evaluación de los resultados de la Garantía Juvenil, “en la que probablemente tendremos posiciones diferentes unos y otros”. Será tarea del nuevo Gobierno llegar a un acuerdo con los agentes sociales para introducir las modificaciones necesarias, y coordinarlas también con las CC AA.

 

Por lo que se refiere al PAE, Toxo ha recordado que se pensaba en un principio que afectaría a unas 400.000 personas. “Esto no ha sido así, ha afirmado, por varias causas, entre ellas la falta de información a los potenciales perceptores o un reglamento excesivamente restrictivo”. Considera, además que el problema del paro de larga duración va mucho más allá del PAE. “CCOO pediremos una revisión completa del sistema de protección social para aumentar su efectividad”.

 

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